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【晶工】溫熱全自動開飲機／JD-5426
商品訊息功能: 體驗
商品訊息描述:
【晶工】溫熱全自動開飲機／JD-5426
【商品特色】
◆進階省電能效提升，熱膽包覆，節能效率提升。
◆能源等級省電分級最高可省電高達37%。
◆五大安全防護設計
-產品過溫安全保護：空燒時自動斷電，防止高溫危險
-隔熱省電安全保護：一體成型設計，降低熱損失，提升熱效率
-無水斷電警示系統：無水自動斷電，提醒加水
-基板防蟲防潮保護：防水、防止昆蟲入侵
-專利電流過載保護：當加熱器異常，加熱電流過大時產品會自動斷電
◆全自動雙止水閥專利設計，生水喝不到
◆採德國科技複合式無鈉離子濾心，除氯、除重金屬、除水垢
◆數位型，數位化溫度顯示，飲水有保障。
◆感應式監控，自動提醒更換濾心燈號顯示
◆無水自動閃爍〝缺水警示燈〞，無水自動斷電、有水自動復電。
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商品訊息簡述:
- ◎◎省電節能科技，最高省電達37＆#37;
- ◎◎觸控式面板按鍵操作，方便簡單
- ◎◎榮獲經濟部節能局省電節能標章
◎機座正面可視生水量表及熱水量表
◎全自動雙止水閥專利設計，完全隔離生水
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（中央社記者江明晏台北24日電）中華電信今天召開股東會，有工會小股東要求加薪。董事長蔡力行回應，今年除了已加薪新台幣500元，正全力爭取發放員工一次性獎金。
中華電信今天召開股東會，由董事長蔡力行主持，中華電信南區分公司企業工會理事長張緒中今天率領逾30名工會成員到場，抗議中華電去年獲利佳，卻不幫員工好好加薪。
張緒中表示，中華電信之前通過的只是無感加薪500元，應該為所有員工調薪2500元，不然至少要調薪1500元，並要求蔡力行在股東會當天就必須正面回應，否則就該下台。
蔡力行今天回應表示，今年除了已加薪500元，正全力向大股東爭取發放員工一次性獎金。
另外，針對股東抱怨子公司有些員工薪資不到22K，蔡力行表示，包括總公司及子公司所有員工的薪資，如果低於每個月2萬2000元至2萬3000元，他個人也不能接受，一定會調整。
中華電今年股東會砲火更勝去年，上午工會成員就因發言程序爆發衝突，還把安全帽丟上台，中華電信派出保全及員工擋在蔡力行等經營團隊前。
截至今天下午5時止，股東會仍持續進行中，召開時間已經長達8小時，議程還卡在報告事項第三案「104年度董事及員工酬勞分配情形報告案」，董事長蔡力行及列席的一級主管包括總經理石木標、財務長陳伯鏞、行動分公司總經理林國豐等已一臉倦容、顯露疲憊。1050624
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